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新华社:国企改革进入"施工高峰期" 用"组合拳改革"下半场"

閱讀次數:142     發布時間:2017-07-17

中国证券网讯 7月13日,新华社发布时评《用“組合拳”打好央企改革“下半場”》,评论指出,当前国有企业改革进入“施工高峰期”,难度更大、头绪更多、挑战不少。在巩固现有成果基础上,打好全年改革攻坚战,必须继续坚持问题导向,持续加大改革“组合拳”力度,在重点领域和关键环节尽快取得新的进展和突破。

以下爲時評全文:

用“組合拳”打好央企改革“下半場”

繼第一季度實現“開門紅”後,中央企業運行“期中考”再傳佳績:上半年102家中央企業實現營業收入12.5萬億元、利潤7218億元,分別同比增長16.8%和15.8%,雙雙創下新高,其中6月單月利潤爲曆史同期最佳。

靓麗業績既得益于國內宏觀經濟延續了企穩向好勢頭,也得益于國資國企改革顯現成效,央企運行機制、國有經濟布局、國有資本監管等方面一系列可喜變化正在發生。大改大進,小改小得,不改不行。這些變化不僅驗證了改革“方向對頭、措施對路”,也堅定了我們繼續“啃硬骨頭、涉深水區”的決心。

客觀上看,當前國有企業改革進入“施工高峰期”,難度更大、頭緒更多、挑戰不少。在鞏固現有成果基礎上,打好全年改革攻堅戰,必須繼續堅持問題導向,持續加大改革“組合拳”力度,在重點領域和關鍵環節盡快取得新的進展和突破。

建立現代企業制度是國企改革方向,必須一以貫之。今年國企公司制改制將完成“收尾”,其中關鍵在于加強董事會建設。既要組建好董事會,落實在重大決策、薪酬考核、選人用人等方面的職權,推動董事會“由虛入實”;也要明確董事會權限,監管部門“放權不放羊”。

推動央企由“大而全”向“專而精”轉變,要在推進供給側結構性改革上下功夫,持續瘦身健體、提質增效。上半年央企化解煤炭過剩産能進展積極,鋼鐵去産能已完成全年任務,但要防止因煤鋼價格回升,誘導部分企業明裏去産能、暗地增産量。瞄准“壓縮管理層級、減少法人戶數”的三年目標,既要強力落實,又不能爲壓而壓,不能因“壓減”影響企業抓住發展機遇。

以混合所有制改革爲突破口,激發國企發展活力,放大國有資本功能;加快解決曆史遺留問題,助力企業輕裝上陣;完善國資監管體制,轉職能、強監管、防流失;全面從嚴加強黨的建設,建設高素質企業領導人員隊伍……抓住上半年央企運營超預期的有利時機,堅持向縱深推進改革,將爲正處于“爬坡過坎、滾石上山”關鍵階段的國資國企發展注入更加充沛的動能。

央企已设定煤钢去产能时间表 国资委将试点市场化退出机制

工信部下達2017年第二批稀土生産總量控制計劃,其中礦産品52500噸(和2016年第二批持平),冶煉分離産品49925噸(2016年第二批爲55000噸),五礦集團、中國鋁業、廈門鎢業等6家企業均給出了總量控制目標。

央企半年报呈现三大亮点 重组、混改双提速

7月11日,國資委召開2017年上半年央企經濟運行情況發布會,上半年央企累計實現營業收入12.5萬億元,同比增長16.8。國資委總會計師沈瑩表示,在業績增長背後更應看到,央企主業利潤貢獻進一步提高,並且很大一部分來自潛在生産能力的釋放,央企重組、聯合合作等更是增強協同效應的重要方式。

国企改革进入落地窗口期 下半年国字号大蓝筹谁会“有戏”?

7月4日,停牌中的中國神華、國電電力雙雙公告,透露此次重大資産重組的交易對方爲能源行業大型國企,標的涉及能源行業資産,申請繼續停牌一個月。以此爲縮影,近期,一大批央企及地方國企密集發布改革新動向。

政策框架体系基本形成 国资投资运营公司试点改革提速

目前多家選定的試點央企基本已經明確了改革思路並制定了相應的改革方案。與此同時,地方國資國企也加速布局,紛紛改建和組建國資投資、運營公司,下半年,國有資本投資、運營公司試點有望在一系列政策的助推下繼續擴圍。

【市場影響】

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自2013年啓動新一輪國企改革以來,央企間兼並重組、“混改”等措施相繼提出並實施。而至2017年,這一年不僅被看作是此輪國企改革2.0時代的開端,也被認爲將取得突破性進展。(轉載自:未來網)